Тема: Мастерство работника
Тип урока: Комбинированный урок
Форма урока: Урок первичного предъявления нового знания
Образовательные цели урока: Способствовать пониманию обучающимися побудительной роли мотивов в трудовой деятельности человека, значения трудовой деятельности для личности и общества; Охарактеризовать основные факторы, которые могут определять размер заработной платы;
Обеспечить в ходе урока усвоение основных понятий: квалификация работника, заработная плата, количество и качество труда, производительность труда.