презентация Классификация стимулов
Главные рычаги мотивации - стимулы (например, заработная плата) и мотивы (внутренние установки человека).
Отношение к труду определяется системой ценностей человека, условиями труда, созданными на предприятии и применяемыми стимулами.
Раздел: Общепрофессиональные дисциплины СПО
Скачивая материал, я соглашаюсь с условиями публичной оферты.
Скачать презентацию
Другие полезные презентации:
- Развитие математических способностей в процессе обучения будущих специалистов программированию
- Мы- социальные партнеры
- Педагогическая наука и практика как единая система
- Методы контроля в физическом воспитании
- Гражданская оборона
- Аудиторское заключение, структура, виды
- Кодовые таблицы
- Признаки клинической смерти
- Компьютерная презентация к докладу и сообщению
- Углеводы
Для вывода других вариантов — обновите страницу.
Размер файлов: 1.45 MB
Дата публикации: 26.11.2017
Внести правки в свой материалВыходные данные (библиографическая ссылка):
Семенова Е. Р. Классификация стимулов // Международный каталог для учителей, учеников и преподавателей «Презентации» // URL: https://edupres.ru/spo/obscheprofessionalnye-discipliny/file/23007-klassifikatsiya-stimulov (дата обращения: 22.12.2024)