презентация Материальная ответственность сторон трудового договора
Согласно ст. 232 Трудового кодекса РФ (далее – ТК РФ) сторона трудового договора (работодатель или работник), причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб. Трудовым договором или заключаемыми в письменной форме соглашениями, прилагаемыми к нему, может конкретизироваться материальная ответственность сторон этого договора. Расторжение трудового договора после причинения ущерба не влечет за собой освобождения стороны этого договора от материальной ответственности, предусмотренной ТК РФ или иными федеральными законами.
Раздел: Презентации по экономике для 8 класса
Скачивая материал, я соглашаюсь с условиями публичной оферты.
Скачать презентациюДругие полезные презентации:
- Валютные рынки
- Роснефть
- Ценные бумаги
- АИС содействия трудоустройству выпускников учреждений профессионального образования
- ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПРАВА НА ДОСРОЧНЫЕ ПЕНСИИ ПО СТАРОСТИ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
- Организационная структура управления предприятием
- Советы и рекомендации при составлении семейного бюджета
- Как правильно планировать бюджет семьи
- Заработная плата и формы оплаты труда
- Персонал предприятия
Для вывода других вариантов — обновите страницу.
Размер файлов: 3.88 MB
Дата публикации: 02.03.2021
Внести правки в свой материалВыходные данные (библиографическая ссылка):
Сивова В. А. Материальная ответственность сторон трудового договора // Международный каталог для учителей, учеников и преподавателей «Учебные презентации» // URL: https://edupres.ru/prezentatsii-po-ekonomike/8-klass/file/37291-materialnaya-otvetstvennost-storon-trudovogo-dogovora (дата обращения: 01.07.2026)